El absentismo tiene un impacto económico real en tu compañía. Desbloquea las palancas que reducen ausencias mientras mejoras el bienestar de tu equipo.
La gestión del absentismo laboral influye directamente en la productividad y el bienestar corporativo de tu empresa. Para reducir las bajas y optimizar la salud de tu plantilla, es fundamental entender qué estrategia de intervención sigue tu organización.
En openhealth by opensalud abogamos por una metodología basada en la prevención, transformando la cultura del equipo antes de que los malos hábitos se transformen en una baja laboral.
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Psicología, fisioterapia, nutrición y medicina en una plataforma única. Acceso directo sin derivaciones complejas.
Detecta riesgos antes de que se conviertan en bajas. Educación postural, manejo del estrés, hábitos saludables…
Facilitamos datos agregados sobre la utilización, participación, riesgos y evolución con la confidencialidad clínica garantizada.
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Intervención tardía. La empresa se limita a atender la enfermedad o la baja médica cuando ya ha ocurrido, lo que no evita el origen del absentismo.
Cobertura básica. Se facilita el acceso a profesionales de la salud una vez que el empleado manifiesta un malestar.
Gestión del riesgo. Programas específicos enfocados en la mejora de hábitos que consiguen frenar el desarrollo de patologías.
Transforma el absentismo en un indicador sobre el que puedes actuar.
